20Mrz 2021 by
Aufhebungsvertrag Mitarbeiter Karlotto Hempel

Aufhebungsvertrag Mitarbeiter Karlotto Hempel

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Aufhebungsvertrag des Arbeitsverhältnisses mit Karlotto Hempel Zwischen Hansjörg Götze Sanitäranlagen Ges. mit beschränkter Haftung Offenbach am Main vertreten durch die Geschäftsleitung Hansjörg Götze und Erni Klatt - nachfolgend 'Arbeitgeber' genannt - und Herrn/Frau Karlotto Hempel Wohnhaft Cottbus - nachfolgend 'Arbeitnehmer' genannt - wird folgender Aufhebungsvertrag geschlossen: § 1 Beendigung des Arbeitsverhältnisses Das zwischen dem Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer bestehende Arbeitsverhältnis wird zum 20.03.2021 im gegenseitigen Einvernehmen beendet. Bei dieser Frist wurde die vereinbarte Kündigungsfrist eingehalten. § 2 Arbeitsfreistellung Der Arbeitnehmer erhält das regelmäßige monatliche Entgelt in Höhe von 9.905,- Euro € bis zum 20.03.2021 weitergezahlt. Der Arbeitnehmer wird bis zum Vertragsende unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von seinen vertraglichen Verpflichtungen freigestellt. Die Freistellung erfolgt zunächst unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Im Anschluss an…
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20Mrz 2021 by
Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Gottwald Benz

Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Gottwald Benz

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Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses mit Gottwald Benz Herrn/Frau Gottwald Benz München München, 20.03.2021 Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses Sehr geehrte(r) Frau/Herr Gottwald Benz hiermit kündige wir das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis fristgerecht zum 22.6.2014 hilfsweise zum nächst zulässigen Termin. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist stehen Ihnen noch 27 Urlaubstage zu. Diesen Urlaub erteilen wir Ihnen in der Kündigungsfrist. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist werden Sie unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von der Arbeitsleistung freigestellt. Die Freistellung erfolgt unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Der Betriebsrat ist vor Ausspruch dieser Kündigung angehört worden. Er hat der Kündigung zugestimmt. Wir weisen Sie darauf hin, dass Sie verpflichtet sind, selbst aktiv nach einer anderen Beschäftigung zu suchen und sich spätestens drei Monate vor Beendigung des Arbeitsverhältnisses persönlich bei…
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20Mrz 2021 by

Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Steven Kellermann

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Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses mit Steven Kellermann Herrn/Frau Steven Kellermann Cottbus Cottbus, 20.03.2021 Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses Sehr geehrte(r) Frau/Herr Steven Kellermann hiermit kündige wir das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis fristgerecht zum 10.8.2037 hilfsweise zum nächst zulässigen Termin. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist stehen Ihnen noch 22 Urlaubstage zu. Diesen Urlaub erteilen wir Ihnen in der Kündigungsfrist. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist werden Sie unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von der Arbeitsleistung freigestellt. Die Freistellung erfolgt unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Der Betriebsrat ist vor Ausspruch dieser Kündigung angehört worden. Er hat der Kündigung zugestimmt. Wir weisen Sie darauf hin, dass Sie verpflichtet sind, selbst aktiv nach einer anderen Beschäftigung zu suchen und sich spätestens drei Monate vor Beendigung des Arbeitsverhältnisses persönlich bei…
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20Mrz 2021 by
Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Hildetraud Arndt

Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Hildetraud Arndt

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Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses mit Hildetraud Arndt Herrn/Frau Hildetraud Arndt Paderborn Paderborn, 20.03.2021 Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses Sehr geehrte(r) Frau/Herr Hildetraud Arndt hiermit kündige wir das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis fristgerecht zum 7.7.2034 hilfsweise zum nächst zulässigen Termin. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist stehen Ihnen noch 21 Urlaubstage zu. Diesen Urlaub erteilen wir Ihnen in der Kündigungsfrist. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist werden Sie unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von der Arbeitsleistung freigestellt. Die Freistellung erfolgt unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Der Betriebsrat ist vor Ausspruch dieser Kündigung angehört worden. Er hat der Kündigung zugestimmt. Wir weisen Sie darauf hin, dass Sie verpflichtet sind, selbst aktiv nach einer anderen Beschäftigung zu suchen und sich spätestens drei Monate vor Beendigung des Arbeitsverhältnisses persönlich bei…
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20Mrz 2021 by Helgrid Jordan
Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Tony Sauer

Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Tony Sauer

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Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses mit Tony Sauer Herrn/Frau Tony Sauer Bottrop Bottrop, 20.03.2021 Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses Sehr geehrte(r) Frau/Herr Tony Sauer hiermit kündige wir das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis fristgerecht zum 13.6.2019 hilfsweise zum nächst zulässigen Termin. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist stehen Ihnen noch 43 Urlaubstage zu. Diesen Urlaub erteilen wir Ihnen in der Kündigungsfrist. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist werden Sie unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von der Arbeitsleistung freigestellt. Die Freistellung erfolgt unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Der Betriebsrat ist vor Ausspruch dieser Kündigung angehört worden. Er hat der Kündigung zugestimmt. Wir weisen Sie darauf hin, dass Sie verpflichtet sind, selbst aktiv nach einer anderen Beschäftigung zu suchen und sich spätestens drei Monate vor Beendigung des Arbeitsverhältnisses persönlich bei…
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19Mrz 2021 by Gunter Seifert
Aufhebungsvertrag Mitarbeiter Celia Smutje

Aufhebungsvertrag Mitarbeiter Celia Smutje

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Aufhebungsvertrag des Arbeitsverhältnisses mit Celia Smutje Zwischen Inghard Zöller Bautenschutz Ges. mit beschränkter Haftung Krefeld vertreten durch die Geschäftsleitung Inghard Zöller und Hadburg Scheer - nachfolgend 'Arbeitgeber' genannt - und Herrn/Frau Celia Smutje Wohnhaft Ingolstadt - nachfolgend 'Arbeitnehmer' genannt - wird folgender Aufhebungsvertrag geschlossen: § 1 Beendigung des Arbeitsverhältnisses Das zwischen dem Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer bestehende Arbeitsverhältnis wird zum 19.03.2021 im gegenseitigen Einvernehmen beendet. Bei dieser Frist wurde die vereinbarte Kündigungsfrist eingehalten. § 2 Arbeitsfreistellung Der Arbeitnehmer erhält das regelmäßige monatliche Entgelt in Höhe von 10.611,- Euro € bis zum 19.03.2021 weitergezahlt. Der Arbeitnehmer wird bis zum Vertragsende unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von seinen vertraglichen Verpflichtungen freigestellt. Die Freistellung erfolgt zunächst unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Im Anschluss an diese Anrechnungszeiträume…
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19Mrz 2021 by Thilo Freiburger
Aufhebungsvertrag Mitarbeiter Roselore Münch

Aufhebungsvertrag Mitarbeiter Roselore Münch

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Aufhebungsvertrag des Arbeitsverhältnisses mit Roselore Münch Zwischen Walther KloÃ? Charteryachten Ges. mit beschränkter Haftung Rostock vertreten durch die Geschäftsleitung Walther KloÃ? und Wiegbert Wegener - nachfolgend 'Arbeitgeber' genannt - und Herrn/Frau Roselore Münch Wohnhaft Augsburg - nachfolgend 'Arbeitnehmer' genannt - wird folgender Aufhebungsvertrag geschlossen: § 1 Beendigung des Arbeitsverhältnisses Das zwischen dem Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer bestehende Arbeitsverhältnis wird zum 19.03.2021 im gegenseitigen Einvernehmen beendet. Bei dieser Frist wurde die vereinbarte Kündigungsfrist eingehalten. § 2 Arbeitsfreistellung Der Arbeitnehmer erhält das regelmäßige monatliche Entgelt in Höhe von 17.584,- Euro € bis zum 19.03.2021 weitergezahlt. Der Arbeitnehmer wird bis zum Vertragsende unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von seinen vertraglichen Verpflichtungen freigestellt. Die Freistellung erfolgt zunächst unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Im Anschluss an diese Anrechnungszeiträume…
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19Mrz 2021 by Helena Burghardt
Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Gerwald Jonas

Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Gerwald Jonas

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Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses mit Gerwald Jonas Herrn/Frau Gerwald Jonas Darmstadt Darmstadt, 19.03.2021 Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses Sehr geehrte(r) Frau/Herr Gerwald Jonas hiermit kündige wir das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis fristgerecht zum 12.10.2016 hilfsweise zum nächst zulässigen Termin. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist stehen Ihnen noch 45 Urlaubstage zu. Diesen Urlaub erteilen wir Ihnen in der Kündigungsfrist. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist werden Sie unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von der Arbeitsleistung freigestellt. Die Freistellung erfolgt unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Der Betriebsrat ist vor Ausspruch dieser Kündigung angehört worden. Er hat der Kündigung zugestimmt. Wir weisen Sie darauf hin, dass Sie verpflichtet sind, selbst aktiv nach einer anderen Beschäftigung zu suchen und sich spätestens drei Monate vor Beendigung des Arbeitsverhältnisses persönlich bei…
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19Mrz 2021 by

Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Karlfrieder Smit

Arbeitsverhaeltnis Beendigung, Beenden, gmbh firmenwagen kaufen oder leasen, kann gmbh grundstück kaufen, Kapitalgesellschaft, Kuendigung, Mitarbeiterkuendigung, Rausschmeissen, Rauswerfen
Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses mit Karlfrieder Smit Herrn/Frau Karlfrieder Smit Koblenz Koblenz, 19.03.2021 Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses Sehr geehrte(r) Frau/Herr Karlfrieder Smit hiermit kündige wir das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis fristgerecht zum 25.11.2029 hilfsweise zum nächst zulässigen Termin. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist stehen Ihnen noch 77 Urlaubstage zu. Diesen Urlaub erteilen wir Ihnen in der Kündigungsfrist. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist werden Sie unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von der Arbeitsleistung freigestellt. Die Freistellung erfolgt unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Der Betriebsrat ist vor Ausspruch dieser Kündigung angehört worden. Er hat der Kündigung zugestimmt. Wir weisen Sie darauf hin, dass Sie verpflichtet sind, selbst aktiv nach einer anderen Beschäftigung zu suchen und sich spätestens drei Monate vor Beendigung des Arbeitsverhältnisses persönlich bei…
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19Mrz 2021 by
Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Freimund Hogeveld

Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Freimund Hogeveld

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Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses mit Freimund Hogeveld Herrn/Frau Freimund Hogeveld Stuttgart Stuttgart, 19.03.2021 Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses Sehr geehrte(r) Frau/Herr Freimund Hogeveld hiermit kündige wir das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis fristgerecht zum 8.1.2026 hilfsweise zum nächst zulässigen Termin. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist stehen Ihnen noch 22 Urlaubstage zu. Diesen Urlaub erteilen wir Ihnen in der Kündigungsfrist. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist werden Sie unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von der Arbeitsleistung freigestellt. Die Freistellung erfolgt unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Der Betriebsrat ist vor Ausspruch dieser Kündigung angehört worden. Er hat der Kündigung zugestimmt. Wir weisen Sie darauf hin, dass Sie verpflichtet sind, selbst aktiv nach einer anderen Beschäftigung zu suchen und sich spätestens drei Monate vor Beendigung des Arbeitsverhältnisses persönlich bei…
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